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“呆萌”程序员蒋晓伟为何从Facebook到阿里巴巴
发表时间:2016年7月27日 19:30 来源:新科技 责任编辑:编 辑:渝文成都

跟蒋晓伟约在一个下午进行访谈,他的花名叫量仔,这个名号让笔者的第一感觉是“高富帅”。然而,当见到本尊之后,才发现他完全就是一个“呆萌”版的程序员,这也印证了其在阿里巴巴内网上的标签——“头像蛮萌的”。

蒋晓伟在美国待了近20年,按照他的话说,自己都“待得有点傻”了。思乡心切的他想要回家。

然而,从未在中国公司待过,且美国盛行着一些流言——国内的人都是“人精”,情商特别高,而且中国公司“996”是常态……这些说法让蒋晓伟有些担心,担心自己如果回到祖国,能不能很好地适应、生存。

但是,阿里巴巴对蒋晓伟有着巨大的吸引力。

“在国内,阿里巴巴是极少数几个值得尊敬的公司之一。在商业层面,在电子商务方面,在交易支付领域,在云计算行业,都处于领先的地位。而更为关键的是,阿里巴巴有着非常大的雄心壮志,且一直不断地创新,引领着技术的发展。”蒋晓伟如此评价说,“这些都非常难能可贵,也是吸引我的地方。”

作出决定之后,蒋晓伟也说服了家人,并得到了他们的全力支持。回到国内后,孩子的教育问题曾经一度成为他最头痛的问题,但在公司HR的专业帮助下,最终还是完美的解决了。

进入阿里巴巴后,蒋晓伟才发现,原先在美国流传的说法完全是臆想。

“回来之后,非常Surprise。”蒋晓伟感叹到。他发现身边的同事并是传言中的“人精”,也没有发现所谓的“办公室政治”。

蒋晓伟觉得,在阿里巴巴的同学更好沟通,更容易打交道,特别是一线的技术同学。“他们都是真正地想着如何把事情做好。”蒋晓伟说,“所以这里也向海外的对阿里巴巴有兴趣的同学们说一下,那些所谓“人精”的谣言纯属子虚乌有。”

另外,对于Work-Life Balance,蒋晓伟也有着自己的理解。他认为,这个完全取决于自己是否聪明地规划时间,使工作更加有效率。

谈及“工程师文化”这一话题,蒋晓伟也有话要说。他认为,阿里巴巴不同于以实用主义为主的公司,工程师的成绩由业务结果衡量。阿里巴巴有非常多的创新型项目,而且在技术上更加开放。无论业务结果如何,技术上的创新和突破是不会被忘记和忽视的。阿里巴巴的工程师文化更偏技术一些。

“聪明、乐观、皮实、自省”,这是阿里巴巴对人才的基本要求,蒋晓伟也非常认同这一点。他认为,聪明和乐观很大程度上是天生的,而容易改变的是皮实和自省。

“任何人在工作中都会遇到挫折,能够直面挫折,能够很好的解决这些问题,从挫折中站起来,把事情做更好,就是皮实的人。”蒋晓伟说,“自省则是人对于自己有更清楚的认识,特别是在做事很顺的情况下,如果不能自省,将是非常危险的。即使是一帆风顺,也需要客观地去认识自己。”

蒋晓伟说,只有平静地去剖析自我,才能够快速地成长。

据悉,蒋晓伟现在在阿里巴巴已经带着一个60人的技术团队,而他入职还不到两年时间。他认为,阿里巴巴能够提供很大的Vision,有着让大家都认同的目标,而这对于技术人才来说,也是最具吸引力的。

最后,蒋晓伟对于那些想要回国,想要加盟阿里巴巴的技术同学说出了肺腑之言。

1.      阿里巴巴希望找到真正通过自己努力改变世界的人;

2.      国外对于中国的流言是不可信的,没必要担忧;

3.      阿里巴巴提供了很好的做事的平台,做这样的事即便是多年以后也会让自己感到骄傲。

事实上,蒋晓伟的“呆萌”更像是“大智若愚”,他的思路非常清晰,对事情的认知和判断也非常精准。他告诉笔者,他求贤若渴,希望更多的技术同学加盟阿里巴巴和他的团队。

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