为进一步强化员工生活保障线，陕西铁通自2010年7月份开始启动了“三不让”承诺条例，为广大员工实实在在的解决了诸多生活难题，得到了员工的普遍认可。为最大限度地扩大“三不让”承诺的范围，更好地让利于广大员工，陕西铁通近年来每年都要对“三不让”承诺进行修订、完善，使其更加贴近员工。据统计，今年以来，已为管内294名员工办理了日常补助、生育补助、医疗补助、子女助学补助等项目，合计补助金额207923元，使员工在危难时刻得到及时了救助。
陕西铁通“三不让”承诺筑牢员工生活保障线
发表时间：2013年12月31日 16:46 来源：CCTIME飞象网
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