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网友吐槽奇葩公司规定:不做工间操不准耍朋友
发表时间:2014年11月26日 11:35 来源:重庆晨报 责任编辑:麒麟

“……无故不参加工间操锻炼的员工处以500元/人次的处罚,并禁止该员工半年内耍朋友。”这是位于江北区华新街西普大厦,一家文化传媒公司员工管理制度中的一条规定。该公司硬性规定,全体员工必须每天做工间操,时间不低于20分钟。而完成得好或不好,都会受到相应的奖惩。

现场 男女员工积极做操

“首先,将两手伸过头顶。然后随着双手的带动,身体慢慢向下压,最好能够触碰地面……” 昨天上午10点30分左右,在西普大厦7楼的这家文化传媒公司内,一位身材微胖的女孩站在办公室的最前面,一边做着伸展运动一边解析着每个动作的要领。

而在她身后的几名男女青年,自发站成不规整的队伍,跟着领操女孩认真地做着工间操。这位领操的女孩名叫叶蕾,今年23岁。她说:“公司规定是每天下午4点进行。但我们觉得做了以后效果还不错,所以自发组织了上午这一次,但是不计入考核。”

起因 90%员工都为亚健康状态

其实,公司之前也曾组织过工间操和眼保健操之类的活动,但大家并不积极。上个月底,公司组织全体员工进行了一次专门针对亚健康的体检,结果发现公司20多位员工90%都处于亚健康状态。

这样的检查结果,不但让员工们自己吓了一跳,也引起了公司的重视。因此,公司立刻决定从本月初将工间操纳为考核。对于无故不参加的员工,除了进行100-500元的罚款外,还规定情节特别严重者在半年之内不能谈恋爱。而对表现突出的员工,公司会奖励300元现金。

拥护 身体健康最重要

今年31岁的董鑫,体检的结果显示腰椎有问题。他说:“我自从大学毕业,已经有八九年的时间没有真正运动过了。长期对着电脑,所以经常腰痛。现在每天做工间操,情况还是有明显的好转。所以扣不扣钱,准不准耍朋友大家也都不抱怨,自己身体健康才重要。还有就是同事之间也增进了感情,工作效率也提高了。”

这套工间操管理制度从这个月开始实施以来,还没有一位员工受到惩罚。

公司董事长邹玲称:“自从实施工间操制度以来,请病假的员工明显减少了,这个月几乎没有。”

@古姗姗Dawn:这公司的制度不仅人性化,还有点小调皮小可爱哦。

@淰兰谈:之前公司必须剪短发不然就罚款,长发齐腰到现在帅气的短发。

@在路上的兔丫头:挺好的啊,又不是不准你耍朋友,就是让你锻炼锻炼身体,哪里奇葩了。

@醉笑三千zZ:每天爬二十几楼的人表示做操神马的毫无压力。

◀办公室内那句“你不惜己,自残给谁看”的标语是大家做工间操的动力。

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